Ubisoft 将在杜塞尔多夫、柏林和美因茨裁员，作为 "拟议自愿离职计划" 的一部分
Ubisoft to reduce workforce across Düsseldorf, Berlin, and Mainz as part of "proposed voluntary departure plan"
约100名员工可能受到裁员影响，据报道此举旨在“为[其]德国工作室的未来做好最佳定位”。
Ubisoft 计划在其杜塞尔多夫、柏林和美因茨工作室裁减约100名德国员工。
“上周，我们就[三家工作室]拟议的自愿离职计划与员工委员会启动了讨论，”Ubisoft 代表告诉 Game File。
“自愿计划是支持拟议组织变革的主要措施。”
育碧区域管理总监 Benedikt Grindel 据报在全体大会后的一封后续邮件中写道，裁员旨在“为我们的德国工作室的未来做好最佳定位……更清晰地聚焦于未来工作所需的角色、能力和组织架构。”
据 Game File 报道，“超过一半”的裁员“预计将发生在杜塞尔多夫”，这是三家工作室中规模最大的一家。
去年， 杜塞尔多夫是受到 185 个职位削减影响的三家工作室之一，此外还有斯德哥尔摩、Reflections，以及育碧 Leamington 工作室的关闭。
育碧拒绝说明该自愿计划可能影响多少名员工。
消息人士告诉 Game File，育碧与职工委员会（一个由员工代表组成的团体）讨论的一项赔付公式可能“支付员工月薪乘以 1.5，再乘以其在公司工作的年数。”
Game File 补充称，“该公式仍须与职工委员会进行谈判，尚未成为向员工提出的正式要约”，并且它“可能上调或下调，也可能以额外奖金作为补充。”
针对潜在的赔付计划，育碧代表表示：“潜在自愿离职计划的具体条款仍须与员工代表进行谈判。
“尚未达成最终协议，在讨论进行期间，我们不会评论具体提案。”
拟议中的德国裁员发生在《Trials》开发商 RedLynx 关闭以及 Ubisoft 新加坡近期裁员之后。
两项公告都是 Ubisoft 持续进行的成本削减计划的一部分，该计划 今年进入其“最终”阶段。
作为更广泛地重组为六家“Creative Houses”的一部分，该公司已关闭斯德哥尔摩、哈利法克斯、 温尼伯和 贝尔格莱德的办公地点，取消六款作品，并缩减其全球员工规模。
上个月， Creative House 2 更名为 Massive Entertainment。它现在负责 Tom Clancy's The Division、Ghost Recon、Splinter Cell，以及 March of the Giants 等新的原创 IP。
本文提及
来源：GamesIndustry.biz · 全球游戏产业 · gamesindustry.biz